{"id":17377,"date":"2024-12-10T03:40:43","date_gmt":"2024-12-10T03:40:43","guid":{"rendered":"https:\/\/urbandeli.se\/visselblasartjanst\/"},"modified":"2026-02-23T09:43:29","modified_gmt":"2026-02-23T08:43:29","slug":"visselblasartjanst","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/visselblasartjanst\/","title":{"rendered":"Visselbl\u00e5sartj\u00e4nst"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Visselbl\u00e5sartj\u00e4nst<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Urban deli och Axfood v\u00e4rnar om s\u00e4kerhet och respekt f\u00f6r alla m\u00e4nniskor som ber\u00f6rs av v\u00e5r verksamhet. Visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten \u00e4r ett viktigt verktyg f\u00f6r att uppr\u00e4tth\u00e5lla en god bolagsstyrning och bevara medarbetares, kunders, leverant\u00f6rers och allm\u00e4nhetens f\u00f6rtroende f\u00f6r oss.<\/strong><\/p>

Syftet med visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten \u00e4r att risker och brister i verksamheten snabbt ska uppm\u00e4rksammas, utredas och \u00e5tg\u00e4rdas, vilket bidrar till ett h\u00e5llbart f\u00f6retagande och h\u00f6g aff\u00e4rsetik. Det finns m\u00e5nga anledningar till att det \u00e4r bra att s\u00e4ga ifr\u00e5n. Det kan vara etiskt motiverat, n\u00f6dv\u00e4ndigt utifr\u00e5n till\u00e4mpliga lagar och best\u00e4mmelser, n\u00f6dv\u00e4ndigt f\u00f6r att skydda medarbetares h\u00e4lsa och s\u00e4kerhet eller p\u00e5kallat f\u00f6r att minimera risken f\u00f6r att skada f\u00f6retagets anseende.<\/p>

Vem kan anv\u00e4nda visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten?<\/h3>

Visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten ger befintliga medarbetare, volont\u00e4rer, praktikanter, personer som annars utf\u00f6r arbete under Urban delis kontroll eller ledning (exempelvis, vissa arbetstagare hos leverant\u00f6rer och underentrepren\u00f6rer), egenf\u00f6retagare, personer som ing\u00e5r i f\u00f6rvaltnings-, lednings- eller tillsynsorgan och aktie\u00e4gare som \u00e4r verksamma i bolaget, m\u00f6jlighet att sl\u00e5 larm om allvarliga risker f\u00f6r oegentligheter som kan p\u00e5verka m\u00e4nniskor, v\u00e5r organisation, samh\u00e4llet eller milj\u00f6n. \u00c4ven personer som s\u00f6ker arbete eller har utf\u00f6rt arbete i n\u00e5gon av kategorierna enligt ovan kan rapportera missf\u00f6rh\u00e5llanden som f\u00f6rekommer p\u00e5 Urban deli.<\/p>

N\u00e4r kan visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten anv\u00e4ndas?<\/h3>

Visselbl\u00e5sarlagen g\u00e4ller vid rapportering i ett arbetsrelaterat sammanhang av information om missf\u00f6rh\u00e5llanden som det finns ett allm\u00e4nintresse av att de kommer fram eller handlingar som bryter mot EU:s eller nationell lagstiftning. Det kan till exempel r\u00f6ra sig om korruption och finansiella oegentligheter, brott som r\u00f6r h\u00e4lsa och s\u00e4kerhet, milj\u00f6brott eller integritetsbrott. Genom visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten kan du p\u00e5 ett s\u00e4kert och strukturerat s\u00e4tt rapportera utan risk f\u00f6r repressalier. Som rapport\u00f6r \u00e4r du skyddad och vi som verksamhetsut\u00f6vare f\u00e5r inte f\u00f6rs\u00f6ka hindra rapportering eller vidta repressalier mot dig, ombud eller anh\u00f6rig. Det \u00e4r viktigt att du sl\u00e5r larm om du misst\u00e4nker eller \u00e4r orolig f\u00f6r att n\u00e5got inte g\u00e5r r\u00e4tt till i verksamheten. Det ger oss en m\u00f6jlighet att f\u00f6rebygga och korrigera om n\u00e5got har g\u00e5tt fel. Hur g\u00e5r det till att rapportera ett visselbl\u00e5sar\u00e4rende? Det finns en s\u00e4ker och direkt kanal f\u00f6r konfidentiell rapportering, d\u00e4r du kan v\u00e4lja att vara helt anonym. Denna tj\u00e4nst hanteras av en extern part, WhistleB, Whistleblowing Center. Oavsett om du v\u00e4ljer att rapportera anonymt eller inte \u00e4r rapporter, utredningar och diskussionerna kring dessa strikt konfidentiella och behandlas endast av personer med specifika uppdrag f\u00f6r s\u00e5dan hantering.<\/p>

Du n\u00e5r rapporteringskanalen p\u00e5:\u00a0https:\/\/report.whistleb.com\/Axfood<\/a><\/p>

Visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten \u00e4r krypterad och du kan kopiera och klistra in l\u00e4nken i din webbl\u00e4sare, utan att l\u00e4mna digitala sp\u00e5r. Du kan \u00e4ven rapportera via externa rapporteringskanaler till beh\u00f6rig myndighet, t.ex Konkurrensverket, Livsmedelsverket, Skatteverket eller Arbetsmilj\u00f6verket beroende p\u00e5 \u00e4rende.<\/p>

H\u00e4r hittar du samtliga myndigheter:\u00a0L\u00e4nk<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tRapporteringskanalen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Visselbl\u00e5sartj\u00e4nst Urban deli och Axfood v\u00e4rnar om s\u00e4kerhet och respekt f\u00f6r alla m\u00e4nniskor som ber\u00f6rs av v\u00e5r verksamhet. Visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten \u00e4r ett viktigt verktyg f\u00f6r att uppr\u00e4tth\u00e5lla en god bolagsstyrning och bevara medarbetares, kunders, leverant\u00f6rers och allm\u00e4nhetens f\u00f6rtroende f\u00f6r oss. Syftet med visselbl\u00e5sartj\u00e4nsten \u00e4r att risker och brister i verksamheten snabbt ska uppm\u00e4rksammas, utredas och \u00e5tg\u00e4rdas, […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-17377","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"publishpress_future_action":{"enabled":false,"date":"2026-05-09 10:38:59","action":"change-status","newStatus":"draft","terms":[],"taxonomy":"translation_priority","extraData":[]},"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/17377","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17377"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/17377\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":30209,"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/17377\/revisions\/30209"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/urbandeli.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17377"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}